SANTO DOMINGO, RD.- El Consejo Nacional de Seguridad Social (CNSS) informó la entrada en vigor del nuevo Reglamento del Seguro de Riesgos Laborales (SRL), una normativa que amplía la cobertura, fortalece los derechos de los trabajadores y moderniza la gestión de este importante componente del Sistema Dominicano de Seguridad Social (SDSS).
La gerente general del CNSS, Aura Celeste Fernández Rodríguez, explicó que el reglamento, aprobado mediante el Decreto núm. 287-26, representa un avance significativo en la protección social de los trabajadores al actualizar los procesos y adecuar la normativa a las necesidades actuales del mercado laboral.
Según indicó, la nueva disposición fortalece los derechos de los afiliados al establecer mecanismos más claros para la presentación de reclamaciones y recursos de apelación, garantizando un acceso más efectivo a los beneficios del seguro.
Asimismo, el reglamento define con mayor precisión las responsabilidades de las instituciones vinculadas a la administración del Seguro de Riesgos Laborales, entre ellas el Instituto Dominicano de Prevención y Protección de Riesgos Laborales (IDOPPRIL), la Superintendencia de Salud y Riesgos Laborales (SISALRIL), la Tesorería de la Seguridad Social (TSS) y el Ministerio de Trabajo.
La normativa también incorpora reglas más actualizadas para el cálculo de subsidios, indemnizaciones y pensiones, con el objetivo de garantizar una protección económica más adecuada para los trabajadores afectados por accidentes laborales o enfermedades profesionales.
Uno de los principales avances es la ampliación y definición más precisa de la cobertura del seguro, reconociendo de manera más clara los accidentes ocurridos durante el trayecto hacia el trabajo o de regreso al hogar, así como otras situaciones vinculadas a la actividad laboral.
Además, se fortalecen las acciones preventivas mediante programas de gestión de riesgos, mecanismos de seguimiento e indicadores orientados a reducir los accidentes y enfermedades laborales, promoviendo entornos de trabajo más seguros y saludables.
El reglamento también contempla disposiciones adaptadas a las nuevas dinámicas laborales, incluyendo el teletrabajo y la protección de grupos especiales de trabajadores.
Entre las innovaciones más relevantes figura un protocolo específico para el reconocimiento y pago de gastos fúnebres, así como mecanismos que garantizan la protección económica de empleados que sufran un accidente durante su primer mes de trabajo.
Con esta actualización, el CNSS reafirma su compromiso de fortalecer un Seguro de Riesgos Laborales más moderno, transparente, eficiente y centrado en la protección efectiva de los trabajadores dominicanos.
