domingo, junio 7, 2026

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Reforma laboral correría la misma suerte que la fiscal; posturas de trabajadores y empleadores por cesantía es la discordia

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Santo Domingo, RD.- Las posturas radicales de los sectores patronal y sindical frente al proyecto de Ley de Modernización y Actualización del Código de Trabajo, o reforma laboral, como se le dice, podrían provocar que corra el mismo camino de la reforma fiscal.

La diferencia que impediría que se apruebe el proyecto “consensuado”, sería la relativa a la cesantía o auxilio de cesantía, que está contemplada en el artículo 80 de la Ley 16-92, “es la indemnización pagada al trabajador cuando el contrato suscrito por tiempo indefinido termina por la voluntad del empleador o con responsabilidad para este, o cuando el convenio por tiempo determinado finaliza luego de tres meses de relación”.

El Poder Ejecutivo sometió el proyecto de ley al Congreso, vía el Senado, resaltando que era fruto del consenso logrado en dos años y medio de negociaciones entre los trabajadores, empleadores y el Gobierno. El ministro de Trabajo, Luis Miguel de Camps, que lo entregó, aclaró que la cesantía era el único punto que no logró el consenso, por lo cual no debe incluirse en los cambios propuestos.

Pero tan pronto fue entregado el proyecto al presidente del Senado, Ricardo de los Santos, el sector patronal, a través de Laura Peña Izquierdo, presidenta de la Confederación Patronal de la República Dominicana (Copardom) advirtió que no lo apoyan si no modifica el auxilio de cesantía, que los trabajadores, representados por Rafael-Pepe- Abreu, han dejado saber que bajo ninguna condición están dispuestos a permitir que se toque ese derecho adquirido.

En total son 12 los artículos a reformar, correspondiendo los demás al teletrabajo, aumentar los días a las vacaciones de los empleados, incrementar la licencia a los hombres cuando le nazca un hijo, regular el trabajo doméstico, la prohibición del uso de celulares en hora laboral y mejorar la supervisión para lograr que se cumpla el 80/20, es decir que los puestos de trabajo deben estar ocupados por 80 por ciento de mano de obra dominicana y el 20% restante por extranjeros.

El Ministro de Trabajo ha respondido a los dos sectores que parecen bociotearán la reforma laboral, que fueron más de 100 horas de reuniones que les permitieron lograr el consenso para modificar los artículos acordados.

“Nos sentimos muy orgullosos de haber podido tener el honor de presentarle al Congreso dominicano el proyecto de Reforma del Código de Trabajo, que construimos juntos, trabajadores, empleadores y Gobierno”. Todo lo que está incluido en ese proyecto de reforma laboral ha sido previamente consensuado entre los tres sectores del tripartismo nacional”, resaltó.

Fuentes del Congreso Nacional han adelantado a Sumundodigital.com que no se embarcarán a crear una crisis laboral, aprobando una reforma que la rechazan tanto los trabajadores como los empleadores.

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